Im Dialog mit unseren Kunden wird die individuelle Aufgabenstellung definiert. Daraus werden die Projektziele abgeleitet, die die Basis für den Projektplan inklusive Zeit- und Budgetrahmen bilden. Vertrauen, Kommunikation und Qualität sind die Basis einer erfolgreichen Zusammenarbeit.
Fokusierung ist mehr als die Kunst des Weglassens! Die Definition messbarer Ziele ist eine zentrale Projektaufgabe. Unsere Erfahrung zeigt, was gemessen wird, geschieht.
Der Projekterfolg wird durch die beteiligten Mitarbeiter entschieden. Die Einbindung der Mitarbeiter führt dazu, dass das benötigte Wissen über Produkte und Prozesse im Projekt verfügbar ist. Durch aktive Mitarbeit wird Verantwortung für den Projekterfolg übernommen. Die Mitarbeiter und Führungskräfte sind informiert und identifizieren sich mit dem Projekt.
Der Mensch macht den Unterschied!
Durch die Anwendung verschiedener Methodenbausteine (Moderation, Visualisierung, verschiedene Softwareprodukte) geraten die Ziele nicht aus dem Fokus. Das vorhandene Wissen wird transparent und das Team verantwortet die Ergebnisse.